C YOU
BEI C-CON.
SHAPING THE FUTURE OF MANUFACTURING – MIT DIR!
Innovative Projekte, kurze Entscheidungswege und ein Team, das zusammenhält.
Starte jetzt Deine C-CON-Karriere!
Du willst die Zukunft der industriellen Fertigung mit Deinen Ideen und Fähigkeiten aktiv gestalten? Bei uns bekommst Du den Freiraum, Deine Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Dich in spannenden Projekten weiterzuentwickeln. Wir schaffen die passenden Rahmenbedingungen, damit Du Deine Stärken voll entfalten kannst.
VISIONÄRE. MACHER. MENSCHEN.
WAS UNS AUSMACHT.
C-CON steht für innovative Personal-, Engineering- und Fertigungslösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Unser Ziel ist es, technologische Entwicklungen voranzutreiben und unseren Kunden – führende Unternehmen aus der Automobil-, Luft & Raumfahrtindustrie und dem Maschinenbau – erstklassige, maßgeschneiderte Lösungen zu bieten. Dabei setzen wir auf eine Kombination aus Fachwissen, Agilität und partnerschaftlicher Zusammenarbeit.
Zukunftsorientiert
& innovativ:
Wir treiben neue Technologien voran und setzen mutige Ideen um.
Teamorientiert
& wertschätzend:
Wir glauben an den Erfolg durch Zusammenarbeit und offene Kommunikation.
Effizient
& pragmatisch:
Wir denken lösungsorientiert und handeln mit Weitblick.
Flexibel
& dynamisch:
Wir passen uns schnell an neue Herausforderungen an und gestalten aktiv mit.
„Bei C-CON kann ich moderne digitale Prozesse aktiv vorantreiben – in einem kollegialen Umfeld, das Zusammenarbeit und Innovation fördert.“
Thomas Kroppen
Leitung Finance | Controlling
Alle Vorteile im Blick –
das erwartet Dich bei uns.
Flexibles
Arbeiten:
Hybrides Arbeiten mit Home-Office & Präsenzzeiten.
Moderner
Arbeitsplatz:
Moderne Technik und ergonomische Arbeitsplätze.
Sicherheit &
Perspektive:
Zukunftsorientiertes, wachsendes Unternehmen.
Innovative
Projekte:
Mit führenden Unternehmen der Branche.
Schnelle
Entscheidungswege:
Direkte Kommunikation, flache Hierarchien.
Weiterbildungs-
möglichkeiten:
Individuelle Förderung & Karriereentwicklung.
Betriebliche
Altersvorsorge:
100 % Arbeitgeberfinanzierte Absicherung.
JobRad &
Mobilitätsangebote:
Förderung umweltfreundlicher Fortbewegung.
Team-Events & Firmenveranstaltungen:
Zusammenhalt und Wertschätzung.
FISHING
FOR COMPETENCE.
Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit technischem Know-how, Begeisterung für Innovationen und Lust, in einem agilen Umfeld zu arbeiten.
- Leidenschaft für Technik & Engineering
- Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Motivation, Prozesse mitzugestalten und zu optimieren
Du findest Dich wieder?
Dann schau Dir jetzt unsere aktuellen Stellenangebote an:
IT’S UP TO YOU:
KARRIEREWEGE BEI C-CON.
Ob an einem unserer Standorte, oder bei unseren Kunden vor Ort – Dich erwarten spannende Aufgaben und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Technische Begeisterung
und Lust auf Abwechslung?
In diesem Bereich unterstützt Du unsere Kunden in der Produktentwicklung, Werksplanung oder im Qualitätsmanagement. Du willst (noch) mehr von der Welt sehen? Als Werkzeugmacher kommst Du herum, während Du Anlagen- und Werkzeuge in Betrieb nimmst.
Kreativer Kopf und
sorgfältiger Planer?
Hier entwickelst Du Fertigungskonzepte, konstruierst Anlagen- oder Betriebsmittel und optimierst Produktionsprozesse. Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für eine effizientere Produktion zurealisieren.
Du liebst es,
Dinge greifbar zu machen?
In unserem Fertigungsbereich überarbeitest und optimierst du Werkzeuge und Bauteile durch mechanische Bearbeitung und Fräsen für verschiedenste Industrien und Produktionsstadien. Vom Prototypen bis zur Serienfertigung – Du stellst höchste Präzision, Performance und Qualität in der Produktion sicher.
LET’S START:
OFFENE STELLEN BEI C-CON.
Standort
Gesellschaft
Konstrukteur Spritzgusswerkzeuge/ Kunststoffbauteile (m/w/d)
Industriemechaniker (m/w/d)
CAD-Konstrukteur CATIA V5, Siemens NX (m/w/d)
Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)
QUICK & EASY:
UNSER BEWERBUNGSPROZESS.
Schritt 1:
Bewerbung einreichen
Sende Deinen Lebenslauf an:
- Maschinenbau Automation
- Automobiltechnik
- Luft- & Raumfahrttechnik
Tipp: Ein kurzes Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich, aber wenn Du uns mehr über Dich erzählen möchtest – sehr gerne!
Schritt 2:
Erstes Kennenlernen
Nachdem wir Deine Bewerbung geprüft haben, laden wir Dich zu einem 30- bis 45-minütigen Online-Gespräch über MS Teams ein.
Das Ziel: Ein erstes gegenseitiges Kennenlernen, bei dem wir Dir Deine Fragen beantworten und wir mehr über Deinen beruflichen Background, Deine Kenntnisse und Stärken erfahren.
Schritt 3:
Persönliches Gespräch bei uns vor Ort
Hat es für beide Seiten gepasst, dann folgt ein zweites Gespräch an einem unserer Standorte.
Das Ziel: Wir wollen Dir Einblick in unser Unternehmen geben, Dir Dein Team und Dein Arbeitsumfeld vorstellen. Je nach Position gibt es noch ein zusätzliches Probearbeiten oder das Lösen einer kleinen Fachaufgabe.
Schritt 4:
Entscheidung & Angebot
Nach dem Gespräch geben wir Dir schnellstmöglich Rückmeldung. Wenn alles passt, erhältst Du Dein individualisiertes Vertragsangebot zur Prüfung und Unterzeichnung.
Dazu besprechen wir gemeinsam die nächsten Schritte.
LET’S START SHAPING THE FUTURE OF MANUFACTURING – TOGETHER!
TEAM PLAYER:
DEINE KOLLEGEN.
Konstrukteurin
Patricia Abel
Es herrscht eine offene und wertschätzende Atmosphäre, in der sowohl die Zusammenarbeit mit den Kollegen als auch mit den Vorgesetzten auf gegenseitigem Respekt basiert.
Ich fühle mich ernst genommen und geschätzt, wodurch eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre geschaffen wird.
Konstrukteur
Frank Reisner
Die abwechslungsreichen Projekte sorgen dafür, dass kein Tag wie der andere ist und immer neue Herausforderungen warten. Dabei kann ich mich auf ein starkes Team verlassen, das mit seinem Wissen und seiner Erfahrung jederzeit unterstützt. Genau diese Mischung aus Vielfalt, Teamgeist und Fachkompetenz macht die Arbeit hier so spannend.
Niederlassungsleiter
Thomas Ammen
Ich arbeite gerne bei C-CON, weil mir Vertrauen entgegengebracht wird und ich eigenständig Entscheidungen treffen kann. Die direkte und effiziente Kommunikation erleichtert die Zusammenarbeit. Besonders schätze ich das kompetente und unterstützende Team. All das trägt dazu bei, dass ich jeden Tag gerne zur Arbeit komme.
FAQ:
HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN.
1. Welche Unterlagen sind für die Bewerbung nötig?
• Dein Lebenslauf
• (Falls vorhanden) Zeugnisse oder Zertifikate
• (Optional) Ein kurzes Anschreiben
2. Kann ich mich initiativ bewerben?
Ja, wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
Schicke uns Deine Initiativbewerbung per E-Mail an bewerbung@c-con.de.
3. Wie lange dauert der Bewerbungsprozess?
Wir geben unser Bestes, Dir innerhalb von 5–7 Werktagen nach Eingang Deiner Bewerbung eine Rückmeldung zu geben. Der gesamte Prozess dauert je nach Verfügbarkeit meist 2–4 Wochen.
4. Kann ich mich bewerben, auch wenn ich nicht alle Anforderungen erfülle?
Ja! Auch wenn Du nicht 100 % der Anforderungen erfüllst, bewirb Dich trotzdem. Wir suchen Persönlichkeiten, nicht nur Lebensläufe.
5. Bietet C-CON Home-Office oder flexibles Arbeiten?
Ja! Wir bieten Dir die Möglichkeit für hybrides Arbeiten, also eine Mischung aus Home-Office und Präsenzzeiten – je nach Position und Projekt.
6. Wie läuft das Gespräch über MS Teams ab?
Auf jeden Fall locker und auf Augenhöhe. Wir stellen uns vor, sprechen über Deine Erfahrung und beantworten Deine Fragen. Du brauchst dazu lediglich eine stabile Internetverbindung und ein funktionierendes Mikrofon.
7. Was passiert mit meinen Daten nach der Bewerbung?
Deine Daten werden vertraulich behandelt und nur im Rahmen des Bewerbungsprozesses genutzt. Falls es diesmal nicht klappt, speichern wir Deine Unterlagen (mit Deiner Erlaubnis) für die Besetzung zukünftiger Stellen.
LET’S CONNECT:
FÜR DICH DA.
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Deine Ansprechpartnerin:
Anna-Maria Fritsch-Beuschlein
Leitung Personal & Marketing
